В структуре СЗФО во главе угла стоит личная финансовая свобода
и финансовая безопасность ее участников. Только финансово свободный человек
может жить действительно полноценной жизнью, освободить свой разум для
духовного развития, восприятия прекрасного, обрести чувство спокойствия, стабильности
и уверенности в жизни.
Основное внимание в структуре направлено на интересы
руководителей (десятников, сотников), т.к. именно руководители являются
двигателями системы, ее представителями, проповедниками. Кто будет слушать человека,
который говорит о финансовых свободах, а сам сводит концы с концами?!
Правильно, никто. Наши руководители должны первыми почувствовать на себе те
блага, которые может дать система и своим примером нести идею в массы!
Итак, для того чтобы стать десятником, вам необходимо:
1. Привлечь к этому моменту в нашу десятку до десяти
человек, иметь твердое желание развиваться дальше и быть готовым выполнять
функции руководителя. После назначения вас десятником, все участники которых вы
уже привели, будут перемещены в вашу структуру.
2. Внимательно
изучить «правила» опубликованные на официальном сайте, «новости» за
последний период работы системы, а также другую сопутствующую информацию. Прежде
всего, вы должны уметь отвечать на вопросы участников.
3. Взять за правило регулярно знакомиться с вебинарами,
конференциями и печатными материалами, которые публикуют в интернете другие
руководители. Это, пожалуй, лучший материал для вашего развития, любезно
подготовленный людьми, которые уже получили реальный опыт и постоянно его
наращивают.
4. Внимательно изучить все статьи, особое внимание уделить
статьям о безопасности и мошенничестве. Одна из задач десятника – пресекать
схемы, которые могут быть использованы участниками для мошеннических действий.
5. После всего этого, вам следует отправить на ekbonthetop @
gmail.com (пробелы убрать) письмо с просьбой назначить вас десятником. Текст
может быть произвольный, например, очень лаконичный: «прошу назначить меня
десятником», но, имейте в виду, что к этому моменту - это должно быть ваше взвешенное,
обдуманное решение.
Внимание! К письму с просьбой о назначении следует приложить:
- Цветные копии (скан или фото) листов паспорта с фото и пропиской (серию и
номер можете «скрыть»), где отчетливо видно, что вы - реальный человек;
- Начальный состав будущей десятки: (перечислите ФИО и
e-mail участников, которых Вы уже привлекли в систему);
- Заполненную анкету «десятника», которая должна содержать
следующую информацию о Вас:
Ваши Ф.И.О.,
Регион проживания, населенный пункт,
дата рождения,
Контактные данные для связи с вами:
email,
skype,
моб.телефон,
icq
а также всё, что вы дополнительно сочтёте нужным (например
сайт, блог, адрес офиса – если конечно они у вас уже есть).
Далее всё будет зависеть только от вашей целеустремленности.
В сумме, помимо процента со своих вкладов, вы предположительно можете получать до 25% от суммы притока в вашу десятку, в качестве щедрого
поощрения за свою работу.
FAQ
Ответы на часто встречающиеся вопросы:
1. Смогу ли я, потом, оставить должность руководителя?
Нет. Если у вас возникают такие мысли – лучше оставайтесь
простым участником. Став десятником, вы тут же возьмете на себя ответственность
за всю вашу структуру. Ведь ваши участники также как и вы хотят вовремя
получать деньги и консультации.
2. Если вкратце, в чем заключается суть работы десятника?
Прямые обязанности десятника заключаются в консультациях своих
участников, регистрации новых и «обслуживании» всех операции своей десятки (отслеживание
их на всех этапах в автоматизированном ЛК). Это минимум, который будет
требоваться от вас.
3. Сколько времени десятник тратит на выполнение своих
обязанностей?
Не так уж и много. Час или несколько часов в день. Это
зависит от наполненности вашей десятки. Многие десятники легко совмещают свои
обязанности с основной работой. При этом вы должны иметь возможность ответить в
течение дня людям по телефону или, лучше всего, иметь постоянный доступ в
интернет.
4. Сколько в среднем зарабатывает десятник в месяц?
Это легко посчитать, если взять за среднюю норму ежемесячных
поступлений на счет вашей десятки, например, 300,000 рублей. 10% от этой суммы
– ваши руководительские бонусы. Это 30,000 в месяц. Плюс к этому, вы всегда можете
получать реферал-бонусы с вкладов привлеченных вами участников (по 10% с
каждого), а также иметь свои собственные вклады, стремительно растущие со
скоростью 30,40 или 50% в месяц. Задумайтесь! В сумме это не так уж и плохо, а
главное – здесь нет никаких пределов, и все зависит только от вас.
5. Может ли руководитель сразу же снимать свои бонусы?
Нет, не может. Бонус руководителя можно снять только через
месяц после зачисления денег на общий счет. Эта мера борьбы с перегонкой денег
туда-сюда, и «накручиванием» своих бонусов недобросовестными руководителями.
Но, в конечном итоге, месяц – это не так уж и долго, а включившись в постоянную
работу, ваши бонусы будут размораживаться один за другим.
6. Обязательно ли мне быть в том же регионе что и мой
сотник?
Нет, необязательно. Система построена таким образом, что вы,
ваши вышестоящие руководители и ваши участники могут находиться в самых
различных уголках планеты. Существенных ограничений для контактов или переводов
средств внутри структуры, при этом, нет никаких.
7. Где мне искать новых участников в мою десятку?
Конечно, вы должны будете осваивать любые доступные вам
формы рекламы, но как показывает практика, ваша десятка со временем
«разрастется» сама по себе, если вы не будете этому сопротивляться. Ведь,
помимо вас, людей будут привлекать и ваши участники, и те также будут входить
уже в вашу структуру.
8. Как мне разобраться в нюансах работы десятника?
Первое время вы будете работать в "тестовом"
режиме под патронажем своего руководителя. Для обучения десятников
предусмотрены он-лайн консультации. Также, по желанию, возможны личные встречи
и обучение. Все возникающие вопросы всегда можно будет уточнить в рабочем
порядке у своего руководителя. Первая ваша задача – понять механизм работы и научиться
консультировать новичков.
10. Могу ли я образовать десятку из своих коллег, знакомых и
родственников, закрыть в нее прием новичков, не развивать до сотни и так далее?
Нет, не можете. Если уж Вы решили стать десятником, то
нельзя останавливать рост своей структуры. Если ваша десятка будет безжизненна,
её очень быстро могут расформировать. К тому же, вам следует осознать, что перспективы
развития дают вам большие преимущества. Поэтому если у Вас в голове примерно
такой план, как в названии этого вопроса, то лучше просто оставайтесь простым
участником.
Страх ответственности.
Многие люди боятся становиться десятниками. Одни полагают,
что система "рухнет", и тогда к ним будут предъявлены претензии участников,
которые потеряют свои деньги. Другие боятся брать на себя ответственность в качестве руководителя МММ.
Страхи и тех и других беспочвенны, потому что вся ваша
ответственность заканчивается на консультировании. Ваша обязанность –
максимально честно представлять систему в глазах людей. При этом нет подлога или
обмана и вы не присваиваете себе чужие деньги.
Важно понимать, что вы не берете деньги участников системы в личное
пользование - денежные средства распределяются среди обычных участников. Поэтому, ничего не бойтесь, развивайте систему, будьте счастливы, независимы и состоятельны.
Сделайте шаг навстречу своему будущему!
Пишите письмо с просьбой назначить вас руководителем прямо
сейчас на email: ekbonthetop @ gmail.com (пробелы убрать). Присоединяйтесь к обществу успешных людей!